KariéraRiadenie kariéry

Štátny úradník - je ... Size dôchodky a platy štátnych zamestnancov

Štátny úradník - osoba, ktorá je v službách štátu. V tomto prípade je celý rad profesií a aktivít je určená výhradne záujmy krajiny. Ako sa stať úradníkom, môžete očakávať a ako budú účtované na platu a bonusov? Tu sú kľúčové otázky pre tých, ktorí sa rozhodli, aby zvolili tento smer v živote.

Kto je vládny úradník?

Činnosť ktorejkoľvek krajiny - to je celkom rôznorodý, zložitý a komplexný proces. To je stav, zaisťuje stabilnú prevádzku všetkých odvetviach hospodárstva. A je jasné, že s cieľom zabezpečiť stabilné fungovanie tohto systému sú špeciálne riadiace a koordinačné orgány.

Štátny úradník - osoba, ktorá zaujíma pozíciu spojenú s poskytovaním štátu. Avšak, on dostane mu pridelený plat zodpovedajúci úrovni rozpočtu krajiny.

Verejná služba sa vykonáva v týchto smeroch:

  • občianske aktivity;
  • vojenská služba;
  • vymáhanie práva.

Predstavuje prácu všetkých štátnych zamestnancov sú stanovené v osobitnom zákonom "o štátnej službe v Ruskej federácii". To je tu to označili upozorní na fungovanie tohto dôležitého systému. Štátni zamestnanci majú právo byť iba občania štátu. Ale tam sú výnimky, ktoré sú definované príslušnými vyhláškami a zákonmi.

Plat úradníkmi závisí nielen na smere činnosti, ale aj na postavenie a seniority. V tomto prípade, každá jednotka má osobitný systém výpočtu a platenia.

História verejnú službu v Rusku

Napriek tomu, že ruská ríša existovala po stáročia, oficiálne sa tu objavuje úradníci len do polovice 17. storočia. Predtým to bolo pravdepodobne len zamestnanec.

To bolo v 17. storočí tam boli príslušné vyhlášky a zákony, ktorými sa riadi prevádzka tejto vrstvy obyvateľstva. A dokonca aj potom by sa dalo povedať, že úradník - muž s osobitnými právomocami a postavenie. Ale viac často zneužívajú svoju pozíciu a teší zvláštne privilégiá.

Základný zákon pre prvú tejto kasty je považovaný za "Tabuľka pozícií," 1722. Podľa neho takmer všetci úradníci menovaní doživotne.

V roku 1917, s príchodom nových sovietskych orgánov vydal "dekrét o štátnej službe." Všetky staré zamestnanci boli prepustení, a nová štruktúra štátnej moci bola obsadená revolucionári a "obyčajných robotníkov". Spočiatku, administratívny aparát ZSSR sa skladala zo 300 tisíc odborníkov. Postupom času sa ich počet výrazne vzrástol a do konca 20. storočia. Prekročil 1,5 mil.

V tomto prípade, oficiálne príjmy štátnych úradníkov nie sú väčšie ako priemerný plat radového robotníka. Odborníci však mal rad privilégií ako bezplatná služba v špeciálnych domoch s opatrovateľskou službou, obchodov a tak ďalej. D.

kategórií štátnych zamestnancov

Akýkoľvek odborník plat priamo závisí na jeho alebo jej kvalifikácia, postavenie a skúsenosti. Podľa súčasného ruského práva, úradníci sú rozdelené do piatich hlavných skupín:

  1. Mladší profesionáli. Bežní zamestnanci.
  2. Senior odborníci. Stredného manažmentu.
  3. Vedúci úradníkmi.
  4. Predné odborníci.
  5. Vysokí vládnej pozície. To ide a ich asistentov.

Tiež všetci verejní činitelia sú zaradené do príslušnej kvalifikačnej úrovne alebo osobitných tried. Sú tiež stanovené zákonom. Koniec koncov, štátny zamestnanec - je kvalifikovaný pracovník s príslušnou tvorbou post. Tieto bity sa prideľujú po určitej skúšky:

  • Referent - pre juniorské úradníkmi.
  • Poradca Ruskej federácie - senior profesionáli. A námestník.
  • Štátny poradca Ruskej federácie. U zamestnancov, 1, 2 a 3 tried.
  • Úradujúci stať poradcu Ruskej federácie.

zárobok

Platy - nie je jediným zdrojom obživy. V každom platu firme zamestnancov sa skladá z niekoľkých častí. To príjmy sa skladajú z úradníkov platových a zamestnaneckých výhod. Tam môže byť niekoľko, v závislosti na hodnosti a kvalifikáciu.

Tieto platby zahŕňajú:

  • Seniority bonus. Napríklad v období od 1 do 5 rokov zamestnanca platí 10% z platu na mesačnej báze. Potom pre každé nasledujúce obdobie piatich rokov sa pridá k 5%. Maximálna veľkosť príspevku je takmer o tretinu platu.
  • Ocenenie pre výkon zvlášť zložitých a dôležitých úloh. Je stanovená individuálne pre každý orgán verejnej správy.
  • Príplatok za prácu s štátneho tajomstva alebo zvláštnymi podmienkami prevádzky. Navyše, jeho veľkosť nesmie prekročiť platu takmer 2 krát.
  • Mesačný propagácie.
  • Materiálnu pomoc a jednorazová platba, keď urobíte dovolenku.

Štátny úradník - je oficiálny plat, ktorý ako každý iný zamestnanec, závisí na výsledkoch jej hospodárenia a efektivitu.

platobné podmienky

Okrem základného platu a odmene stanovené zákonom existuje veľa iných odmien, ktoré môžu založiť regionálne orgány. Zároveň sa (vzhľadom k indexáciu) Zákon tiež stanovuje ročné zvýšenie platov štátnych zamestnancov.

Platy v tejto triede odborníkov pomerne malé: od 3000 do 6000 str. Opäť platí, že všetko závisí od hodnosti a počtu odpracovaných rokov každého úradníka.

Pri tvorbe ročného vyúčtovania mzdy, okrem hlavných vstupov, pričom osobitnú rezervu, ktorá sa skladá z:

  • Dotácie za dlhoročnú službu. Jeho veľkosť je tri oficiálne platy.
  • Platby za prácu sa štátnym tajomstvom. Táto štátni zamestnanci plat, 1,5-krát vyššia.
  • Mesačný peňažné stimuly.
  • Plat pre špeciálne triedu hodnosť. To sa rovná štyrom platy zamestnancov.
  • Rôzne ocenenia pre splnenie a voľnopredajných splnenie stanovených cieľov - 200%.

Plat sa vypláca, spravidla dvakrát za mesiac. Prvá časť - advance (40%), a zvyšok - priamo plat s rôznymi prídavkami. Rovnako ako u všetkých mesačne vykonávané všetky významné príspevky do rôznych štátnych fondov.

Tiež obyčajný úradník má nárok na platenú nemocenskú dovolenku (množstvo závisí na celkovom platu).

výpočet dôchodku

Štátny úradník - je profesia, ktorá je k dispozícii všetkým zdatný občan Ruskej federácie, ktorý má určitý stupeň špeciálnej pedagogiky a súvisiacich zručností. A každý takýto zamestnanec má nárok na spravodlivý dôchodku.

Avšak, jeho postup výpočtu a výška závisí od typu konkrétneho verejného činiteľa. Existujú dva typy dôchodkov seniority a vek. Môžu byť vyplatené v rovnakej dobe a spravidla po prepustení zamestnanca.

Prírastok sociálnych dávok, podľa posledných údajov, je tu uvedený plat, hodnosť alebo titul, rovnako ako špecialista kvalifikácia. Považované tiež posledným miestom zamestnanec pracuje.

Minimálna výška dôchodku nemôže byť nižšia ako životné minimum. Preto sa začína s množstvom 5-7 tisíc. Rubľov.

Similar articles

 

 

 

 

Trending Now

 

 

 

 

Newest

Copyright © 2018 sk.unansea.com. Theme powered by WordPress.